Ce samedi 12 juillet, l’équipe back-office de COFINA Togo s’est réunie à l’hôtel AHODIKPÉ pour un après-midi riche en échanges, en apprentissages et en convivialité. Les Colinoises et Cofinois ont quitté leur environnement habituel pour se recentrer sur l’essentiel : leur rôle stratégique dans la chaîne de valeur de l’entreprise.
Consolider les liens autrement
La journée a débuté autour d’un déjeuner chaleureux, suivi d’un jeu interactif animé avec dynamisme par Pascal KOVE, Directeur Général de COFINA Togo, sur une idée de Charlotte AYIKA, Assistante RH. Un moment ludique et participatif qui a permis de renforcer la cohésion d’équipe dans une ambiance détendue.
L’importance stratégique du back-office
La seconde partie de la rencontre fut plus introspective. Pascal KOVE et Boubacar CAMARA, Directeur de l’Exploitation, ont rappelé l’importance du back-office. Le maillon discret, mais essentiel, garant de la fluidité et de la performance. Chaque collaborateur, par son engagement, contribue directement à la solidité de l’ensemble.
Aligner les missions quotidiennes à une vision globale
Les discussions ont permis d’explorer les quatre piliers d’une organisation performante. Les produits et services, l’organisation, les process internes et le leadership. L’occasion pour chacun de relier ses missions quotidiennes à une vision plus globale de l’Institution.
Les qualités d’un bon leader
Enfin, l’équipe a découvert les 21 qualités d’un bon leader selon John C. MAXWELL. Des valeurs clés comme l’initiative, l’écoute, la confiance en soi ou encore la discipline. Un moment de réflexion personnelle, pour identifier les leviers d’impact individuel et collectif.
Au-delà des enseignements, cette rencontre a renforcé l’esprit d’équipe et la fierté d’appartenance. COFINA Togo continue ainsi de faire vivre une culture d’entreprise axée sur l’humain, le leadership et la performance partagée.
À propos
Implantée au Togo depuis 2021, COFINA est une institution de mésofinance qui accompagne aujourd’hui plus de 15 240 entrepreneurs, commerçants et PME (chiffres de mars 2025). Grâce à des solutions financières accessibles et adaptées à leurs réalités, COFINA TOGO contribue activement à dynamiser le tissu économique local. Fidèle à sa mission d’inclusion financière, COFINA TOGO s’inscrit pleinement dans la vision du Groupe COFINA : Être le modèle panafricain de la finance inclusive.
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